Примеры расчетов бонусов - МейТан Беларусь
Сайт официального представительства
Компании МейТан в Беларуси

+375 (29) 515-16-75

+375 (44) 587-68-45

Примеры расчетов бонусов

I часть маркетинг-плана II часть маркетинг-плана III часть маркетинг-плана IV часть маркетинг-плана Преимущества маркетинг-плана Этический Кодекс Виды партнерства и выгоды консультанта Примеры расчетов бонусов Термины Компании МейТан

1. Квалифицированный Консультант

Ваш ЛО = 45 тан

ОС = 498 тан

  Уровни структуры
 1 2 3 4 5 6 7
 Объем, тан 97 100 301    
 % 5% 6% 7%    

 

Расчет вознаграждения:

Бонус = 97 тан × 5% + 100 тан × 6% + 301 тан × 7% = 31,92 тан × 21 руб. = 670,32 руб .

Ваш Бонус = 670 руб.

Ваш розничный доход = 850 руб.

Ваш доход за месяц составит 1 520 руб.

 

2. Бизнес-Менеджер

Ваш ЛО = 75 тан

ОС = 5339 тан

  Уровни структуры Суммарный ОС
 1 2 3 4 5 6 7 АП, АК и КК АМ М СМ
 Объем, тан 836 1484 2161 483 240 95 40 3190 510 1639 
 % 5% 6% 7% 5% 5% 5% 1,5% 4,5% 3,5% 3,0% 0,5%

 

Расчет вознаграждения:

Бонус = 836 тан × 5% + 1484 тан × 6% + 2161 тан × 7% + 483 тан × 5% + 240 тан × 5% + 95 тан × 5% + 40 тан × 1,5% = 323,61 тан × 21 руб. = 6795,81 руб.

 

«Школа МЛМ-Профессионализма»
Бонус = 3190 тан × 4,5% + 510 тан × 3,5% + 1639 тан × 3,0% = 210,57 тан × 21 руб. = 4421,97 руб.

 

Ваш Бонус = 6795,81 + 4421,97 = 11 210 руб.

Семейный бонус  - около 17 000 руб.

 

Ваш розничный доход = 1 400 руб.

Ваш доход за месяц составит 18 400 руб.

Ваш годовой доход – более 220 000 руб.

 

3. Лидер-Директор

Ваш ЛО = 45 тан
ОС = 13853 тан

  Уровни структуры Суммарный ОС
 1 2 3 4 5 6 7 Молодая структура
 Объем, тан 900 2954 3386 1237 2778 1059 883 13853
 % 5% 6% 7% 5% 5% 5% 3% 4%

 

Расчет вознаграждения:

Бонус = 900 тан × 5% + 2954 тан × 6% + 3386 тан × 7% + 1237 тан × 5% + 2778 тан × 5% + 1059 тан × 5% + 883 тан × 3% = 739,45 тан × 21 руб. = 15528,45 руб .

 

«Лидерство»
Бонус = 13853 тан × 4% × 21 руб. = 11636,52 руб.

 

Ваш Бонус = 15528,45 + 11636,52 = 27 160 руб.

Семейный бонус – около 50 000 руб.

Ваш годовой доход – около 600 000 руб.

Ваш Отпускной бонус = 29 000 руб.

 

4. Старший Лидер-Директор

Ваш ЛО = 45 тан
ОС = 17867 тан

  Уровни структуры Суммарный ОС
 1 2 3 4 5 6 7 Молодая ЛД
 Объем, тан 916 2205 5815 3038 2466 2334 589 17867 0
 % 5% 6% 7% 5% 5% 5% 3% 4,5% 0,5%

 

Расчет вознаграждения:

Бонус = 916 тан × 5% + 2205 тан × 6% + 5815 тан × 7% + 3038 тан × 5% + 2466 тан × 5% + 2334 тан × 5% + 589 тан × 3% = 994,72 тан × 21 руб. = 20889,12 руб.

 

«Лидерство»

Бонус=17867 тан × 4,5% × 21 руб. = 16884,32 руб.

 

Ваш Бонус = 20889,12+16884,32 = 37 770 руб.

Семейный бонус – около 65 000 руб.

Ваш годовой доход – около 800 000 руб. 

Ваш Отпускной бонус = 42 000 руб. 

 

5. Золотой Дипломированный Директор

Ваш ЛО = 45 тан

ОС = 352745 тан

  Уровни структуры
 1 2 3 4 5 6 7
 Объем, тан 1703 5307 12462 13997 28839 35996 37393
 % 5% 6% 7% 5% 5% 5% 3%
  Суммарный ОС
 Молодая ЛД СЛД ДД БДДСДД
 Объем, тан 148400 64260 16360 63002607230
 % 8,5% 4,5% 4% 1,5% 1%0,5%

 

Расчет вознаграждения:

Бонус = 133125,3 руб.

 

«Лидерство»

Бонус = 371959,56 руб. 

 

Ваш Бонус = 133125,3 + 371959,56 = 505 080 руб.

Семейный бонус  - около 750 000 руб.

Ваш годовой доход – более 9 000 000 руб.

 

Ваши привилегии:

  1. Ваш Отпускной бонус = 555 000 руб.
  2. За достижение статуса Компания Вам дарит путевку в Париж на 7 дней.
  3. За удержание статуса 4 месяца Компания Вам дарит Автомобиль Ford Focus.
  4. Премия года «VIP-Стабильность» за удержание статуса:
    • 6 месяцев Компания Вам дарит ваучер на 10-дневное VIP-Путешествие с оздоровлением в SPA-отеле.
    • 9 месяцев Компания Вам вручает Премию за стабильность= 400 000 руб.

 Статус

 Условия квалификации

 Уровни

 ЛОП  тан

 ОС

 тан

 Квалификационный  объём

 Требования

 к структуре

 1

 2

 3

 4

 5

 6

 7

 с ОС

  

 1  уровень

 2  уровень

 % с уровней

 КК

 45

 45-500

  

 

 5%

 6%

 7%

     

 АМ

 45

 >500-1000

  

 

 5%

 6%

 7%

 5%

    

 М

 45

 >1000-2000

 100

 

 

 5%

 6%

 7%

 5%

 5%

   

 СМ

 45

 >2000-4000

 150

 

 

 5%

 6%

 7%

 5%

 5%

 5%

  

 БМ

 45

 >4000-5500

 150

 200

 

 5%

 6%

 7%

 5%

 5%

 5%

 1,5%

 

 Д

 45

 >5500-7000

 200

 400

 

 5%

 6%

 7%

 5%

 5%

 5%

 2%

 

 СД

 45

 >7000-  10000

 300

 500

 

 5%

 6%

 7%

 5%

 5%

 5%

 2,5%

 

 ЛД

45

 >10000-  14000

 400

 600

 3 ВС, одна  из них - не  ниже М

 5%

 6%

 7%

 5%

 5%

 5%

 3%

 % с  ОС

 СЛД

45

 >14000-  18000

 500

 700

 3 ВС, одна  из них - не  ниже М

 5%

 6%

 7%

 5%

 5%

 5%

 3%

 % с ОС

 ДД

45

 >18000

 500

 800

 3 ВС, одна  из них не  ниже Д,  две других  не ниже М

 5%

 6%

 7%

 5%

 5%

 5%

 3%

 % с ОС

 БДД

45

 >18000

 500

 800

 2-3 ЛД

 5%

 6%

 7%

 5%

 5%

 5%

 3%

 % с ОС

 СДД

45

 >18000

 500

 800

 4-5 ЛД

 5%

 6%

 7%

 5%

 5%

 5%

 3%

 % с ОС

 ЗДД

45

 >18000

 500

 800

 6-9 ЛД

 5%

 6%

 7%

 5%

 5%

 5%

 3%

 % с ОС

 Бриллиант

45

 >18000

 500

 800

 10 и более  ЛД

 5%

 6%

 7%

 5%

 5%

 5%

 3%

 % с ОC

Премия с Объемов Структуры консультантам нелидерских статусов (при условии выполнения ЛОП ≥ 75 тан)

 

 %  ставка

 % со Структуры

 – разница процентных ставок

 с АП, АК  и КК

 АМ

 М

 СМ

 БМ

 Д

 АМ

 1.0%

     

 М

 1.5%

 0.5%

    

 СМ

 2.0%

 1.0%

 0.5%

   

 БМ

 4.5%

 3.5%

 3.0%

 2.5%

  

 Д

 5.0%

 4.0%

 3.5%

 3.0%

 0.5%

 

 СД

 5.5%

 4.5%

 4.0%

 3.5%

 1.0%

 0.5%

 

*Премия консультантам лидерских статусов с Объема Структуры 

  с ОС  молодой ЛД СЛД ДД БДД СДД ЗДД
 ЛД 4.0%      
 СЛД 4.5% 0.5%     
 ДД 7.0% 3.0% 2.5%    
 БДД 7.5% 3.5% 3.0% 0.5%   
 СДД 8.0% 4.0% 3.5% 1.0% 0.5%  
 ЗДД 8.5% 4.5% 4.0% 1.5% 1.0% 0.5% 
 Бриллиант 9.0% 5.0% 4.5% 2.0% 1.5% 1.0% 0.5%

raschet2